SZOCIÁLIS ÉS MUNKAÜGYI MINISZTÉRIUM
J a v a s l a t
a szociális partnerek részére
a 2007. évi munkaügyi és bértárgyalások menetrendjére a közszférában
A Kormány a következő 3 témáról kíván egyeztetést folytatni a közszféra érdekegyeztető fórumain:
Az érdekegyeztetés javasolt menetrendje, részben a költségvetési törvény parlamenti
tárgyalásának menetrendjére építve:
Október 19-24. Javaslatok hivatalos átadása a szociális partnereknek mindhárom témában.
Október 25-27. Érdekegyeztetés megkezdése a 2007. évi költségvetésről és a bérekről az OKÉT-ban.
Október 28. Kormánydöntés a költségvetési törvényjavaslatról.
Október 31. A költségvetési törvényjavaslat benyújtása az Országgyűlésnek.
November 1-24. Érdekegyeztetés az OKÉT-ban a 2007. évi költségvetési törvényjavaslat munkavállalókat
érintő vonatkozásairól, a 2007. évi illetményrendszerekről. A jogállási törvények módosításáról
és az illetményrendszerek reformjának koncepciójáról egyeztetés a szektorális fórumokon.
November 18. Utolsó lehetőség a bértárgyalásokon olyan - a főszámokat érintő - módosító
indítványról megállapodni, amelyet a parlament még be tud fogadni.
November 29. Kormányülés tárgyal a következőről:
December 4-15. A 2007. évi bértárgyalások lezárása.
December 4. - 2007. március: Az illetmény-rendszerek reformjának, valamint a
közalkalmazotti jogviszony néhány elemének - reformértékű - módosításáról érdekegyeztetés a
szektorális fórumokon; a törvényjavaslat benyújtása az Országgyűlésnek.
Április - augusztus: az ágazati tárcáknak egymással koordináltan már a törvényjavaslat
benyújtásával párhuzamosan meg kell kezdeniük a végrehajtási rendeletek előkészítését és
egyeztetését az ágazati érdekegyeztető fórumokon olyan menetrend szerint, hogy a
közalkalmazottak átsorolása az új rendszerekbe 2008. január 1-jéig megtörténjen. A végrehajtási
rendeleteknek ezért 2007. szeptember 1-jéig meg kell jelenniük.
Április - október: a közalkalmazotti szférában a teljesítményértékelés rendszerét az
ágazati tárcáknak kell kidolgozniuk és egyeztetniük az ágazati fórumokon úgy, hogy a tárcák a
saját feladataik teljesítésével 2007 őszéig elkészüljenek. A teljesítmény-kitűzésekre először
2008 elején kerülne sor, amit 2008 végén lehet értékelni, és ez alapján első alkalommal 2009
elején kerülhet sor béremelési döntésekre.
Budapest, 2006. október 9.